Sedang mencari karier yang menjanjikan di bidang manajemen bangunan? Info lowongan Building Management Associate Manager di Ajinomoto Pacitan ini mungkin jawabannya! Peluang emas bagi Anda yang ambisius dan berpengalaman.
Artikel ini akan memberikan detail lengkap tentang lowongan tersebut, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Jangan sampai ketinggalan informasi penting ini, baca sampai selesai!
Lowongan Building Management Associate Manager Ajinomoto Pacitan
Ajinomoto, perusahaan makanan ternama dan terpercaya di Indonesia, terus berkembang dan selalu mencari talenta terbaik untuk bergabung dalam tim mereka. Kualitas produk dan pelayanan prima adalah prioritas utama Ajinomoto, dan Anda bisa menjadi bagian dari kesuksesan tersebut.
Saat ini, Ajinomoto Pacitan sedang membuka lowongan untuk posisi Building Management Associate Manager. Ini adalah kesempatan luar biasa untuk berkontribusi langsung dalam pengelolaan fasilitas perusahaan yang penting.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Ajinomoto Indonesia
- Website : https://www.ajinomoto.co.id/id
- Posisi: Building Management Associate Manager
- Lokasi: Pacitan, Jawa Timur.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp8500000 – Rp9500000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1 Teknik Sipil atau Manajemen Properti.
- Pengalaman minimal 5 tahun di bidang manajemen bangunan.
- Menguasai sistem manajemen fasilitas (FM).
- Terampil dalam pengelolaan anggaran dan pengadaan.
- Kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Mampu bekerja secara mandiri maupun tim.
- Berorientasi pada hasil dan detail.
- Memahami peraturan dan standar keselamatan kerja.
- Mampu mengoperasikan program komputer (Ms. Office).
- Berdomisili di Pacitan atau sekitarnya.
Detail Pekerjaan
- Merencanakan dan mengawasi kegiatan perawatan bangunan.
- Mengelola anggaran operasional bangunan.
- Mengawasi kinerja kontraktor dan vendor.
- Memastikan kepatuhan terhadap peraturan keselamatan kerja.
- Melakukan koordinasi dengan berbagai pihak terkait.
- Menangani pengaduan dan perbaikan fasilitas.
- Membuat laporan berkala mengenai kondisi bangunan.
Ketrampilan Pekerja
- Manajemen Proyek
- Pengelolaan Anggaran
- Negotiation & Problem Solving
- Kepemimpinan Tim
- Penggunaan Software Manajemen Bangunan
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus tahunan
- Asuransi kesehatan
- Cuti tahunan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Surat referensi kerja
- Portofolio pekerjaan (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Ajinomoto Indonesia
Anda dapat melamar melalui website resmi PT Ajinomoto Indonesia atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor Ajinomoto Pacitan. Pastikan semua dokumen lamaran Anda lengkap dan memenuhi persyaratan.
Selain itu, Anda juga bisa mencari informasi lowongan ini melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya di Indonesia. Ingat, semua proses rekrutmen di Ajinomoto tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di PT Ajinomoto Indonesia
PT Ajinomoto Indonesia dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan luas bagi karyawannya untuk berkembang. Mereka menyediakan berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi, sesuai dengan kinerja dan potensi masing-masing individu.
Selain jenjang karir yang jelas, Ajinomoto juga memberikan kenyamanan dan fasilitas yang memadai bagi karyawannya. Hal ini bertujuan untuk menciptakan lingkungan kerja yang produktif dan mendukung terciptanya keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi. Benefit yang diberikan tentu akan membuat kinerja Anda semakin optimal.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja benefit yang diberikan Ajinomoto kepada karyawannya?
Ajinomoto menyediakan berbagai benefit menarik, seperti gaji kompetitif, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus tahunan, asuransi kesehatan, cuti tahunan, dan kesempatan pengembangan karir.
Bagaimana proses seleksi untuk posisi ini?
Proses seleksi biasanya terdiri dari beberapa tahap, termasuk seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan tes kesehatan. Detail proses seleksi akan diinformasikan lebih lanjut kepada kandidat yang lolos seleksi administrasi.
Apakah ada persyaratan khusus untuk melamar?
Ya, persyaratan khusus tertera pada deskripsi lowongan, termasuk kualifikasi pendidikan, pengalaman kerja, dan keahlian yang dibutuhkan. Pastikan Anda memenuhi semua persyaratan sebelum melamar.
Berapa lama durasi kontrak kerja?
Untuk informasi lebih detail mengenai durasi kontrak kerja, harap hubungi pihak HRD Ajinomoto secara langsung.
Kapan batas akhir pengiriman lamaran?
Batas akhir pengiriman lamaran adalah 31 Desember 2025. Segera kirimkan lamaran Anda sebelum batas waktu tersebut.
Sebagai kesimpulan, lowongan Building Management Associate Manager di Ajinomoto Pacitan ini merupakan peluang bagus bagi Anda yang ingin berkarier di perusahaan ternama dan berkembang. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi website resmi Ajinomoto. Ingat, semua proses rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.
